Personas autorrealizadas

On 13 de agosto de 2013 by femeniname

La pirámide de Maslow es una teoría propuesta por el psicólogo Maslow que posteriormente fue ampliando. La teoría es que hay una jerarquía de necesidades y según se satisfacen las básicas (la base de la pirámide) se van desarrollando otras necesidades de niveles superiores, llegando a la autorrealización.

Esta pirámide tiene cinco niveles, los cuatro primeros son las necesidades básicas o primordiales y el nivel superior es la motivación de crecimiento o autorrealización. La idea es que solo se van atendiendo las necesidades superiores cuando se satisfacen los inferiores, por lo que todos aspiramos a satisfacer los niveles superiores.

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Vamos a ver en más profundidad estos niveles:

NECESIDADES BASICAS

Son las fisiológicas, es decir respirar, alimentarse, hidratarse, descansar, etc… Lo primero que necesitamos los seres humanos es cubrir estas necesidades.

NECESIDADES DE SEGURIDAD Y PROTECCIÓN

Una vez cubiertas las necesidades básicas, estas se refieren a sentirse seguro y protegido (vivienda, dinero, sanidad, transporte, educación, etc.). Implica saber que se está protegido y tener los recursos asegurados.

NECESIDADES SOCIALES

El ser humano necesita relacionarse, sentirse aceptado, formar parte de una comunidady participar en ella. Entre estas necesidades se encuentran la amistad, el compañerismo, el afecto y el amor.

NECESIDADES DE ESTIMA O RECONOCIMIENTO

Lo que significa tener éxito y ser respetado por los demás. El tener satisfecha esta necesidad apoya el sentido de vida y la valoración personal y profesional, de esta manera se puede avanzar hacia la necesidad de la autorrealización.

Según Maslow existirían dos tipos de estima:

  • La estima alta concierne a la necesidad del respeto a uno mismo (confianza, competencia, independencia, libertad…)
  • La estima baja concierne al respeto de las demás personas (aprecio, reconocimiento, reputación…).

NECESIDAD DE AUTORREALIZACION O AUTOACTUALIZACION

El ser humano llegará aquí cuando haya visto satisfechas el resto de sus motivaciones. Es un nivel de armonía y bienestar. Maslow lo denominó motivación de crecimiento, necesidad del ser y autorrealización.

Maslow investigó una serie de personas “autorrealizadas” mediante un estudio clínico intensivo y de largo alcance, descubriendo cuáles eran algunas de las características de estas personas:

  • Su orientación es realista, tienen buena percepción de la realidad
  • Se aceptan a sí mismos, a los demás y al mundo tal y como es.
  • Poseen mucha espontaneidad, sencillez y naturalidad
  • Se concentran es los problemas más que en sí mismos (ausencia de egocentrismo)
  • Poseen independencia en las relaciones personales (no posesivas) y tienen capacidad de soledad y retiro.
  • Son autónomos e independientes de la cultura y el medio (no siguen las modas)
  • Tienen sentimientos de aprecio hacia los demás, por ello sus relaciones interpersonales son profundas y selectivas.
  • Sus actitudes y valores son democráticas. Rechazan el conformismo respecto a la cultura.
  • Tienen un sentido del humor filosófico y no hostil.
  • Poseen una enorme capacidad creadora.

En conclusión, las características  de esta teoría de la jerarquía de las necesidades son:

  • Las necesidades no satisfechas influyen en el comportamiento de las personas, mientras que las satisfechas no generan comportamientos.
  • Las fisiológicas nacen con la persona, el resto surgen en el transcurso del tiempo.
  • Según vamos consiguiendo las básicas, aparecen las de órdenes superiores, aunque no todas personas sienten necesidades de autorrealización, debido a que es una conquista individual.
  • Las necesidades más altas no surgen hasta que las bajas vayan siendo satisfechas. Las básicas predominan sobre las superiores.
  • Las básicas necesitan un ciclo motivador corto, las superiores más largos.

¿Te identificas con alguna característica de estas personas autorrealizadas?

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